近百企业春季人才交流大会揽才! 技能人才和销售岗位需求最多
日期:2022-02-28 浏览 137


今日镇江讯  2月26日上午,2022“才聚镇江”春季人才交流大会在苏南人力资源市场举行,记者从招聘现场了解到,进场最多的是生产制造类企业,而技能人才和销售岗位需求最多。

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节后才市供需两旺。人社部门此次聚焦重大项目、重要产业、重点园区发展需要,精心挑选优质单位参会。在搭建线下平台的同时,同步在镇江人才在线举办云招引活动,满足更多企业的揽才需求。当日太白集团、均和重工等95家企业参会,提供人才需求2283个。

从现场参会企业看,生产制造类企业占供职主体。东方生物、凯迩必等50余家生产制造类企业入场,提供岗位占总需求的60%以上。从中可见,在产业化强市的进程中,我市制造型企业正在加大高层次、技能型人才储备,积极谋划产业转型升级。

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热门岗位集中在技能人才和销售两大类。据了解,金东纸业需求技能人才60名、东方生物50名、凯迩必50名……镇江先锋汽车零部件有限公司这次拿出20多个岗位,既有车间主管、项目工程师、焊接工程师等管理技术岗位,还有一线的操作工、包装工等岗位,其中一线员工招得最多。人事经理冷娟介绍说,有的一线员工春节回乡后不愿意回来,还有的员工跳槽,因此会有一些用工缺口。另外,今年拓展了新业务,需要引进相应的专技人才和高技能人才。“现在公司引进了德国、日本等进口设备,对员工的技术技能要求较高,必须匹配相应的人才。有些岗位如模具工等高技能人才在本地难以招到,因为苏州、东莞以及浙江等地薪资更高,吸引力更强。”她说。

薪随技高,成熟技能人才成了抢手货。企业从薪资、福利待遇等入手,用双休、包住宿、包伙食、补贴话费、提供旅游、加班费等手段引才,以求完善相应人才配置。

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销售员也是房地产、金融等领域急需人才,置业顾问、理财顾问等岗位都虚席以待。随着生活水平的提高,市民投资理财、置业意识明显增强,助推了此类销售岗位的火热。鼎盛地产总经办苑主任表示,由于节后人员变动较大,目前需要招聘20名房产经纪人。现在房产交易比去年下半年要好很多,特别是家长对孩子的教育重视,三四月份开始储备学区房,因此学区房板块交易渐热,需要增加人手。“现在招聘情况还不错,上星期来招了七八个,不过我们有20多家门店,现在招聘的房产经纪人数量还不够,将继续招聘”。

“从苏南人力资源市场节后情况看,企业对人才的需求较为旺盛,求人倍率为1.7,也就是说企业提供的岗位大于人数。”苏南人力资源市场负责人李晓林表示,从招聘看,一些企业在转型升级中需求较多的成熟技能人才仍然不容易招到,而部分技能不高的4050找不到合适的工作。

他建议,年轻的者切勿眼高手低,一心追求高大上的理想岗位,导致迟迟找不到工作。最好调整心态,试着先找份工作干起来,积累一定经验后再去寻找更好的岗位。“从才市大数据看,有1到5年工作经验的年轻人最受用人单位欢迎”。

据悉,2022年度镇江市人才需求征集工作正在如火如荼的进行中,此举将摸清我市产业链发展的薄弱环节和关键节点,紧扣企业需求,把准人才分布,绘制产业链需求侧、供给侧人才地图。


 
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